SIMPLE ADDITIVE WEIGHTING (SAW) PADA SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN UNTUK PENGANGKATAN KARYAWAN TETAP
 ),                                                                           Andre Mariza Putra(2),                                                                           Ria Rahmawati(3),
),                                                                           Andre Mariza Putra(2),                                                                           Ria Rahmawati(3),      
         (1) Politeknik Negeri Sriwijaya
(2) Politeknik Negeri Sriwijaya
(3) Politeknik Negeri Sriwijaya
 Corresponding Author
 Corresponding Author
	Abstract
References
S. Larasati, Manajemen Sumber Daya Manusia, Yogyakarta: Deepublish Publisher, 2018.
Widjono, Bahasa Indonesia Mata kuliah Pengembangan Kepribadian di Perguruan Tinggi, Jakarta: Grasindo, 2007.
I.P. Mahaningsih, A.A. Kana, “Analisis Perbandingan Kinerja Karyawan Tetap dan Karyawan Kontrak pada BPR Bank Daerah Gunungkidul,†Cakrawangsa Bisnis., vol.1, no. 1, April. 2020, pp. 59-70.
Kasmir, Manajemen Sumber Daya Manusia (Teori danPraktik), Jakarta: PT Raja Grafindo Persada, 2016.
Poningsih. dkk, Sistem Pendukung keputusan Penerapan & 10 contoh studi kasus, Medan: Yayasan Kita Menulis, 2020.
D. A Diartono, “Sistem Pendukung Keputusan sebagai Alat Bantu Manager,†Jurnal Teknologi Informasi DINAMIK., vol. xi, no.1, Januari. 2016, pp.01-07.
S. Eniyati, “Perancangan Sistem Pendukung Pengambilan Keputusan untuk Penerimaan Beasiswa dengan Metode SAW (Simpke Additive Weighting),†Jurnal Teknologi Informasi DINAMIK., vol.16, no.2, Juli.2011, pp. 171-176.
A. Heryati, dkk, “Penerapan Metode Simple Additive Weighting (Saw) Pada Sistem Pendukung Keputusan Penentuan Penerimaan Dosen Baruâ€, JUSIM (Jurnal Sistem Informasi Musirawas)., vol. 6, no.1, Juli. 2021. pp. 80-9-.
Article Metrics
Abstract View : 305 times
 : 305 timesPDF (Bahasa Indonesia)
 Download : 285 times
 Download : 285 times
              							DOI: 10.58486/jsr.v6i1.142
Refbacks
- There are currently no refbacks.
 
						







